به گزارش گویای خبر به نقل از روابط عمومی و امور بین‌الملل بیمه البرز، این طرح به عنوان اولین بیمه زندگی پروژه محور، الگویی نوین در مدیریت دارایی و سرمایه‌گذاری امن به شمار می‌رود که در آن سرمایه‌های بیمه‌گذاران به طور مستقیم در یک پروژه مشخص، مدیریت شده و سودآور در حوزه تولید لوازم خانگی به کار گرفته می‌شود.

این محصول جدید بیمه‌ای با هدف جذب سرمایه‌های خرد و کلان و هدایت آن‌ها به سمت چرخه تولید ملی طراحی شده و بازدهی سرمایه‌گذاری در پایان دوره یک ساله آن، با نرخ ۴۰ درصد سالانه به صورت قطعی تضمین شده است. متقاضیان می‌توانند با حداقل مبلغ ۵ میلیون تومان تا حداکثر ۱۰ میلیارد تومان در این طرح مشارکت کنند، در حالی که پرداخت حق بیمه در ابتدای دوره به صورت یکجا انجام می‌شود و طبق قوانین بیمه‌های عمر، این سرمایه‌گذاری و سود حاصل از آن کاملاً معاف از مالیات است.

همچنین بیمه‌گذاران در صورت نیاز می‌توانند در هر زمان از مدت قرارداد از طرح خارج شده و اصل سرمایه خود را به همراه سود ۲۵ درصد روزشمار دریافت کنند و در پایان قرارداد نیز امکان دریافت یکجای اصل سرمایه و سود یا انتقال آن به پروژه‌های بعدی بیمه البرز فراهم است.

جذابیت طرح «کلور» تنها به بخش سرمایه‌گذاری آن محدود نمی‌شود، چرا که خریداران این بیمه نامه به طور همزمان از پوشش‌های بیمه‌ای جامع بهره مند خواهند شد؛ این طرح شامل پوشش فوت تا سقف مبلغ سرمایه‌گذاری بدون نیاز به انجام آزمایش‌های پزشکی است و امکان افزایش سقف این پوشش تا مبلغ 5 میلیارد تومان نیز وجود دارد. علاوه بر این، بیمه‌گذاران می‌توانند ۱۵ پوشش تکمیلی متنوع از جمله پوشش‌های حوادث، نقص عضو و ازکارافتادگی دائم، بیماری‌های خاص و همه گیر و دریافت مستمری ناشی از ازکارافتادگی را به سبد خود اضافه کنند.

شرکت بیمه البرز در کنار این مزایای اقتصادی و بیمه‌ای، یک بخش ویژه را نیز برای همراهان خود در نظر گرفته است و تمامی خریداران بیمه زندگی پروژه محور «کلور»، در قرعه کشی بزرگ یک فروند هواپیمای دونفره شرکت داده خواهند شد.

بر اساس اعلام روابط عمومی شرکت بیمه البرز، زمان بهره مندی از این طرح نوآورانه محدود بوده و متقاضیان می‌توانند با مراجعه به شعب و نمایندگی‌های این شرکت در سراسر کشور اقدام نمایند.

بیمه البرز با تکیه بر ۶۷ سال سابقه اعتماد و همراهی مشتریان، امروز استوارتر از همیشه با شعار «توانگر و ماندگار»، ترکیبی بی نظیر از مدیریت دارایی، بازدهی تضمینی و امنیت بیمه‌ای را به جامعه عرضه کرده است.

نوشته رونمایی بیمه البرز از نخستین بیمه زندگی پروژه محور با سود تضمینی ۴۰ درصد اولین بار در گویای خبر. پدیدار شد.

به گزارش گویای خبر به نقل از روابط‌ عمومی فولاد خوزستان، سید علی سیدی پور ناظر ارشد و پشتیبان ارزیابی با تشکر از همکاری در این دوره از ارزیابی گفت: شرکت فولاد خوزستان جزو شرکت‌هایی است که به عنوان الگو، همواره سعی در ارتقای فرآیندها و مدیریت دارایی‌ها داشته است.

وی افزود: در پروتکل فرآیند ارزیابی، حفظ محرمانگی به‌صورت تمام رعایت می‌شود. نظارت بر صحت انجام فرآیند بر عهده ما بوده و حل نکات مبهم را وظیفه خود می‌دانیم.

سیدی‌پور اظهار داشت: یکی از بزرگ ترین چالش‌هایی که در ارزیابی سازمان‌ها وجود دارد، این عبارت است که ارتباط موثر و قابل ردیابی میان مدیریت و لایه‌های میانی و پایین سازمان مشاهده نشد؛ اما چنین عبارتی در ارزیابی فرآیندهای شرکت فولاد خوزستان مشاهده نمی‌شود. سازمان‌هایی که در ابتدا، میان و انتهای تعالی سازمانی قرار دارند، دو ویژگی منابع انسانی و مدیریت داده را باید در نظر داشته باشند. داده‌های کامل و قابل اطمینان و مدیریت یکپارچه داده و اطلاعات و همچنین تعالی کارکنان دو بال برای حرکت سازمان به‌سوی جلو می‌باشد.

وی افزود: داده جزو نکات کلیدی و حیاتی سازمان‌ها به‌شمار می‌روند. از طرفی در کشور ما با محدودیت نرم افزاری مواجه هستیم؛ البته همواره جای بهبود در سازمان ها وجود دارد و می توان این موانع را با برنامه ریزی دقیق برطرف کنیم.

سیدی پور ادامه داد: برای اعطای جوایز، که هر سازمان به آن نیاز دارد؛ مدیریت دارایی فیزیکی موضوعی کلیدی و مهم است و از سویی در واقع نقش تاسیسات و تجهیزات نت، وظیفه‌ی پویایی و بر روی ریل نگه داشتن آن را بر عهده دارد. شرکت فولاد خوزستان اگر بخواهد که به سوی تولید با سودآوری بیشتر حرکت کند، نیاز است که به موارد و الگوهای تعالی توجه نماید.

محسن شکارزاده ارزیاب ارشد تعالی نت با تشکر از بابت صبوری بخش‌های شرکت فولاد خوزستان در مراحل ارزیابی گفت: قدم بعدی در شرکت فولاد خوزستان حرکت به سوی AM ها می‌باشد.

وی افزود: در ارزیابی این دوره نقاط قوت بسیاری مشاهده شد، اما نقاط قابل بهبود هم، برای تعالی سازمان‌ها حتی سازمان‌های پیشرو همواره وجود دارد. همچنین، مسیر تعالی، مسیری است که انتها ندارد.

شکارزاده خاطرنشان کرد: به دلیل بزرگی سازمان شرکت فولاد خوزستان، نیاز به زمان بیشتری برای بررسی فرآیندها بوده و گروه ارزیاب در چند روز آینده، پس از بررسی، نقاط قابل بهبودی را در صورت وجود، ارایه خواهد نمود.

مهران پاک‌بین معاون بهره‌برداری فولاد خوزستان گفت: حرکت به سوی تعالی یک راه بی پایان است. خرسندم که همکاران ما در سازمان به این نتیجه رسیده‌اند که برای پیشرفت در زمینه‌های متفاوت، باید به سوی تعالی حرکت نمایند.

پاک‌بین با اشاره به محدودیت‌های انرژی پیش‌آمده در سه سال گذشته اظهار داشت: با وجود محدودیت‌های انرژی، کارکنان شرکت فولاد خوزستان تمام توان خود را برای ارتقای سطح اطلاعات خود در مدیریت و نگهداری دارایی‌ها به‌کار بسته‌اند.

گفتنی است، جایزه ملی تعالی و مدیریت دارایی‌ها به سازمان‌ها کمک می‌کند تا از نگاه صرفا عملیاتی عبور کرده و به سمت نگهداشت داده محور و مبتنی بر بهبود مستمر حرکت کنند. همچنین جایزه تعالی نگهداشت نه تنها یک رقابت سازنده میان واحدهای سازمان است، بلکه بستری است برای یادگیری، هم افزایی و اشتراک گذاری تجارب موفق در مدیریت دارایی فیزیکی. این جایزه بر پایه مدل های علمی و بین المللی طراحی شده است و هدف اصلی آن شناسایی و ترویج الگوهای برتر در نظام نگهداشت کشور است. جایزه ملی تعالی سازمانی در ۹ معیار فرهنگ سازمانی و رهبری، راهبردها، کارکنان، برنامه‌ریزی و زمان‌بندی، مدیریت منابع، مدیریت کار و فرآیندها که جزو توانمندسازها و معیارهای بهبود قابلیت اطمینان و کسب و کار و عملکرد که منجر به بدست آمدن نتایج می‌شوند، مورد بررسی قرار می‌گیرد.

نوشته <ul> <li> <h6>با هدف ارتقای نگهداری و تعمیرات و ورود به مدیریت دارایی فیزیکی برگزار شد؛</h5> </li> <li><strong>آیین اختتامیه ارزیابی جایزه ملی تعالی نگهداری و مدیریت دارایی‌های شرکت فولاد خوزستان</strong></li> </ul> اولین بار در گویای خبر. پدیدار شد.