گویای خبر – به گزارش روابط عمومی شرکت فولاد اکسین خوزستان، در مراسمی که به منظور برگزاری هشتمین جایزه ملى مدیریت منابع انسانى در دانشگاه تهران انجام شد، با اهدای لوح و تندیس برنزین به علی محمدی مدیرعامل شرکت فولاد اکسین از این شرکت در راستای مدیریت منابع انسانی تجلیل به عمل آمد.

در بیاینه این مراسم آمده؛ «سازمان‌ها زمانى رسالت واقعى خود را تحقق مى‌بخشند که زمینه ساز اصالت واقعى انسان‌ها در زندگی کارى باشند. این وضعیت تعالى بخش، در سایه تلاش وهمت والاى مدیران و همدلى همه همکاران عینیت مى‌یابد. مدل ۳۴۰۰۰ تعالى منابع انسانى در صدد است تا سازمان‌ها را در ایجاد این فضاى هم تکاملی انسانى یارى دهد.»

بر اساس گزارش ارایه شده از سوی بررسى تیم ارزیابى هشتمین جایزه ملى مدیریت منابع انسانى بر مبناى مدل ۳۴۰۰۰، شرکت فولاد اکسین خوزستان مفتخر به دریافت نشان برنزین C3 شد.

شرکت فولاد اکسین خوزستان به عنوان صادرکننده نمونه کشور همواره بحث توجه به منابع انسانی خود را در صدر اولویت‌ها قرار داده و در این مسیر در تلاش است تا با خلق ثروت، زمینه‌ساز حفظ و رشد سرمایه‌های خود یعنی نیروی‌های انسانی ماهر و پای کار و جهادی شود.

امید است ارتقاى وضعیت منابع انسانى موجب آرامش، آسایش و شکوفایى روزافزون همه کارکرگران و کارکنان شرکت فولاد اکسین خوزستان در سال‌هاى آتى شده و این وضعیت به طور مستمر بهبود یابد.

نوشته کسب نشان برنزین هشتمین جایزه ملی مدل ۳۴۰۰۰ مدیریت منابع انسانی از سوی شرکت فولاد اکسین خوزستان اولین بار در گویای خبر. پدیدار شد.